Un concept

Forts de 25 ans d’expérience, BowlingStar vous propose des formules sur mesure pour assurer la réussite de vos évènements

Des références

Air France, CAF, Dassault, DHL, EDF, Airbus, La Poste, Impôts, ST Microelectronics, Orange, Pôle Emploi, …

BowlingStar responsable

Patinoires écologiques sans eau, éclairage LED, pompes à chaleur basse température

Caritatif & sponsoring

Bowlingstar sponsorise à l’échelle locale des associations sportives.

Acteur économique

Créateur d’emplois toute l’année dans toute la France

POSTE

BARMAN/BARMAID

Date de parution : 01 Septembre 2021
Type de poste : CDI
Lieu : Plan-de-Campagne

Description du poste

Le Barman est celui qui tient le bar de l’établissement. Il élabore des cocktails, imagine de nouvelles créations, fidélise ses clients et créé une atmosphère chaleureuse adaptée à l’établissement et contribue ainsi à sa renommée.

Missions :

  • Approvisionner en produits le bar et ranger
  • Suivre l’état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions
  • Effecteur l’inventaire des besoins journaliers
  • Réceptionner les produits et en effectuer le stockage
  • Réaliser la mise en place des produits et matériels selon les procédures de travail établies
  • Accueillir le client et préparer les boissons selon les fiches techniques établies
  • Servir les clients au comptoir, en salle, en terrasse
  • Procéder à la facturation et à l’encaissement des consommations
  • Débarrasser les tables, le comptoir, et effectuer l’entretien et le nettoyage du bar et salle
  • Effectuer la plonge de la verrerie
  • Renseignement du client sur les activités de l’établissement
  • Appliquer la politique commerciale de l’établissement
  • S’enquérir de la satisfaction des clients

Les qualités nécessaires :

  • Excellent relationnel
  • Autorité personnelle et diplomatie : la consommation d’alcool pouvant occasionner des situations difficiles à gérer
  • Habileté et rapidité d’exécution
  • Bonne mémoire
  • Esprit d’équipe
  • Bonne condition physique, le travail s’effectuant debout, dans un environnement bruyant

Profil :

  • Une première expérience réussie est souhaitée
  • Dynamique et réactif(ve)
  • Chaleureux(se)
  • Titulaire du permis B et véhiculé

 

POSTE

TECHNICIEN DE MAINTENANCE

Date de parution : 06 Septembre 2021
Type de poste : CDI (2 postes)
Lieu : Salon-de Provence et Plan-de-Campagne (2 postes)

Description du poste

Missions et objectifs :

-Maîtrise du processus de fonctionnement des machines
Identifier et réparer les pannes machine bowling (mécaniques, électriques, électroniques
Paramétrer et utiliser la machine à huiler, la maintenir en bon état de fonctionnement
Gérer le stock de pièces détachées et passer les commandes
Respecter le programme d’entretien des pistes

-Aider à l’entretien technique de l’établissement
Electricité, plomberie, menuiserie en fonction de ses capacités

-Savoir travailler en équipe
Communiquer avec la direction et l’équipe
Feedback en fin de poste pour la relève
Entretenir des relations courtoises avec l’équipe

PROFIL DU TECHNICIEN

-De formation technique (BEP ou BTS électromécanicien, mécanicien auto ou moto avec base électrique, très bon bricoleur) ; il est capable de ressentir que les machines de bowling nécessitent parfois des réparations mais doivent avant tout faire l’objet d’un entretien préventif.
-Des notions d’anglais sont les bienvenues
-Bien équilibré dans son esprit il conçoit qu’il s’agit d’un emploi et qu’il sera toujours dans les coulisses
-Acceptation du travail de soirée, de week end, de période de vacances.

MISSIONS DU TECHNICIEN

-Après une formation spécifique et un suivi il est « son patron » et le constat de son inaction ou de son incompétence s’effectue par le nombre de panne non résolu.
-Il s’occupe des machines dans leur globalité mais également des pistes, de l’huilage, du scoring et tient à jour le listing des pièces détachées
-Il a un esprit d’analyse qui lui permet de lier les différents paramètres de la machine de bowling à savoir mécanique, électronique et informatique
-Il est un interlocuteur privilégié mais non-soumis avec les clubs qui le sollicitent pour le huilage et il ne manque pas de « faire remonter » toutes les informations techniques à son directeur
-Il appelle les autres mécaniciens Bowlingstar afin de poursuivre sa formation au travers de l’expérience des plus anciens
-Exceptionnellement et sur ordre du Directeur il a un rôle pédagogique et peut expliquer son travail
-Il gère l’outil de travail qui attire la clientèle et doit appréhender l’importance de son poste.
-Son atelier est propre et rangé, il en va de la sécurité

Type d’emploi : Temps plein, CDI

POSTE

MANAGER

Date de parution : Pas de poste proposé pour le moment
Type de poste : Pas de poste proposé pour le moment
Lieu : Pas de poste proposé pour le moment
Description du poste

Il s’agit d’encadrer l’ensemble des employés du bowling.

Profil nécessaire

 Encadrer une équipe sur un projet avec des objectifs
Animer son équipe (fédérer pour atteindre les objectifs)
Répartir les tâches en fonction des compétences de chacun de ses collaborateurs
Proposer des méthodes de travail
Responsabiliser en déléguant des tâches
Favoriser l’expression, la participation et le partage d’information et d’expérience
Suivre et diffuser les résultats
Manifester de la reconnaissance pour les tâches accomplies
Etre acteur dans la conduite du changement